В Новочебоксарском медицинском центре трудятся молодые специалисты

Ключевая задача нацпроекта «Здравоохранение» — это обеспечение больниц молодыми кадрами. Решать ее помогает целевое обучение. Благодаря нему штат Новочебоксарского медицинского центра в этом году пополнился новыми врачами.

Целевое обучение становится всё более популярным среди абитуриентов. Так, в этом году в Новочебоксарский медицинский центр пришли шесть молодых специалистов, трое из которых обучались по целевому направлению.

Елена Заплаткина, заведующая женской консультацией Новочебоксарского медицинского центра: «В нашем Чебоксарский медицинский центр в женскую консультацию приступили к работе 3 молодых доктора, которые ранее проходили ординатуру на нашей базе. Доктора хорошо подготовленные, грамотные и добросовестные, мы очень рады их приходу, это наше будущее».

Студенты-целевики имеют возможность проходить практику на базе медучреждения. За каждым студентом закрепляется опытный наставник, который помогает им освоить профессиональные навыки и подготовиться к самостоятельной работе в будущем. После выпуска молодому врачу предоставляют гарантированное трудоустройство в больнице, которая обеспечила обучение.

Дарья Васильева, врач акушер-гинеколог: «В Новочебоксарском медицинском центре я работаю уже 4 года. Начала с должности медицинской сестры. Мне здесь очень понравилось, во время учебы здесь также проходили практику, поэтому я решила взять целевое, чтобы во время учебы продолжить здесь работать в качестве врача уже».

Чтобы быть хорошим врачом — необходимо любить людей, рассказывают сами специалисты. Многие из них хотели связать свою жизнь с медициной ещё с детства.

Хадижат Магомедибирова, врач акушер-гинеколог: «Свою жизнь связать с медициной решила со школы, так как у меня старшая сестра работает медицинской сестрой, решила пойти по ее стопам. Но всегда говорила в детстве, что буду врачом, а не медсестрой. Так и получилось, а акушерство, наверное, после 4-го курса, когда начались занятия по акушерству и гинекологии, вот тогда я и поняла, что это то место, где я хочу работать всегда».

Целевики поступают в университет по отдельному конкурсу, что увеличивает их шансы стать студентами. Кроме того, они получают дополнительную поддержку от работодателя, в виде прибавки к стипендии.

Алина Хозяйская, врач-педиатр: «Выбрала именно педиатрию, потому что всегда нравилось заниматься с детьми. Когда пришло время устраиваться на работу на Новочебоксарский медицинский центр, слышала много хорошего от знакомых про этот центр». «Поэтому долго думать не пришлось. Работать нравится, коллектив у нас дружелюбный и всегда поможет по-любому вопросу. Несмотря на то, что я молодой специалист, чувствуется, что коллектив всё равно уважает».

Специалисты молодые, но внимательные и работают с энтузиазмом. А в случае вопросов, им всегда помогают старшие коллеги.

Динара Бикбова, врач-педиатр: «Я работаю с детьми с рождения и до 18 лет. В основном, чаще к нам приходят дети до года. Это у нас профосмотр, вакцинация. Подростки, которых мы отправляем во взрослую сеть». «В основном нам всегда помогают. Это наши старшие медсестры, заведующие отделением. Никогда не откажут, помогут, подскажут».

Помимо врачей в этом году в Новочебоксарский медицинский центр пришли работать 7 молодых медсестёр, среди них двое целевиков.

Анастасия Денисова, медицинская сестра: «Объяснять родителям насчет документаций, что именно нужно приносить, в садик оформляем мы. Также хожу к новорожденным по домам, знакомлюсь с родителями. Детки маленькие, мне больше с детьми мне нравится работать. Также у нас бывают здоровые приемы, на здоровых приемах рост и вес мерим».